新入职的美容师培训的步骤

美容师成功的信条

须具备正确的美容技术及理论研究精神、精益求精；

具备高度敬业精神及职业道德观念；

有美容师权威，善良亲切，认真负责；

切勿固步自封、自欺欺人，不可无所适从，随波沉浮，应充实自己之经验；

爱人待人、耐心处事，心胸宽阔，可使顾客称赞；

随时注意保持自己皮肤的光滑，化妆适宜，引领时尚潮流；

仪态端正、和蔼可亲、诚恳待人，保持良好的风度；

养成整齐、清洁、勤俭、朴素的习惯，是事业成功的要素；

意志坚定、信誉第一，非份财物勿尚得，随时保持互助互爱，爱人如己的心理；

认真服务、顾客至上，使顾客满意为止。

如何培训美容师？

一、基本的服务礼仪培训

1、美容师正确的站姿、坐姿以及走姿都可以提升自己的专业素养与形象，增添自己的自信心，想顾客展现优雅的举止;

2、一般美容院都会要求顾客做美容前要提前电话预约，这样可以合理安排美容服务，避免让顾客等待。那么，美容师在电话铃响两声之内接听是最好的。能体现出效率以及积极提供服务的意愿，要随时做好电话记录;

3、做好前台迎宾工作。热情迎接，推荐服务，填写咨询表格。虽然是小细节，但良好的第一印象是留住客人的第一步，所以，美容师培训时，应着重指导。当然，结束服务送宾时亦如此。

二、美容师技能培训

1、一次不要灌输太多。一次只给学生吃“一口”。一个课时讲清一个问题，利用各种辅助手段，说、听、练、看、讨论，让所有人学扎实。不要过快地灌输内容，为完成培训进度，使他们不能吸收。放慢速度，与员工接受和理解问题的能力保持一致，会使技术掌握得更扎实。

2、不要只说不示范，放录像也好。一个手势或一个示范抵得上千言万语。你是否告诉员工如何洗脸?试试看!你会发现所有人都在按照自己得方式行动，五花八门。你再亲自向这个人示范如何洗脸。手势如何用?力度如何掌握?“用轻柔得手法在客户脸上画圈”和“从内到外由中间向两边轻柔画四圈”哪一个更标准?掌握更容易?更快?在培训员工时如果把所有手法和技术标准化以后，当你向他们解释如何做和为什么做的同时，向他们示范，培训就要容易得多。

3、要有耐心，不但要讲，还要练习，大量的练习。不但要听，还要讨论。并非人人都学得像你一样快。因为，你必须给初学者消化吸收得时间，要由耐心。解释、练习、再解释，讨论、再讲解、再练习，直到每个人都理解了掌握了为止。

4、不要使员工紧张。这是要有耐心得另一方面。紧张会造成慌乱，妨碍清醒得思考，实际上破坏了学习效果。记住，新员工无需你施加压力就已经相当紧张了。短时间内告诉她们太多东西会使他们得头脑混乱不堪，他们需要放松和清醒头脑，这样才能吸收培训内容。

5、要科学合理安排培训顺序，先理论学习，后手法学习。再理论考核，再手法练习。应该使培训变成愉快的体验，而不是巨大的压力，培训组织者应该有目的地使员工们放松下来。

三、美容师销售技巧培训的四个要素

1、目的。你要的结果是今天销售成功还是埋下伏笔，很多美容师搞不清楚她的目的是什么，没有做好顾客分析，从而影响销售;

2、目标。当你一旦确定今天的目标，就以数字体现，并多元化组合，细分到今天你所服务的顾客，每天、每刻做目标，业绩轻松达成;

3、借势。活用ABC法则，借力店内的活动、院长、公司的老师。借力营销能够体现美容师销售的灵活性;

4、总结。一定要去分析、总结今天的成功、失败，不断的去寻找新的突破口，在总结中才能让销售更具杀伤力。